ARCADE Assistance Services est engagée dans une démarche RSE,
s'appliquant à construire et participer à de nombreuses actions et engagements environnementaux, sociaux, économiques et éthiques. L'association a été dans ce cadre, récompensée par de nombreux prix, trophées et labels. Cet engagement se poursuit dans notre volonté d'impulser de nombreuses actions afin d'améliorer encore et toujours la qualité de vie au travail dans notre structure.
Faciliter votre prise de poste et votre intégration au sein de notre structure :
ARCADE accompagne chaque nouvelle recrue à sa prise de poste par la mise en place d'un parcours d'intégration au sein de ses équipes. Cette intégration s’effectue grâce à l'implication, la disponibilité et la qualité d'écoute de nos ambassadeurs du domicile et de nos encadrants (responsables de secteur et assistants de secteurs). ARCADE participe dans ce cadre, au dispositif de découverte des métiers de l'aide, l'accompagnement et les soins à domicile de l'Institut du Domicile pour l'année 2023.
La formation, au cœur de notre politique RH :
Depuis sa création, ARCADE a mis toute son énergie et son investissement au service des plus fragiles, s’attachant à répondre à chaque besoin spécifique de ses usagers. Cette exigence qualitative impose l’acquisition de multiples compétences professionnelles et de spécialisations de nos équipes, tout en impulsant de réelles perspectives d’évolution de carrière pour chacun de nos collaborateurs.
C’est pourquoi ARCADE est fortement investie dans une politique de formation continue, et s’appuie depuis plus de 15 ans sur les compétences et la collaboration de son partenaire AUXILIA Formation, organisme spécialisé dans la formation aux métiers d'aide et de soins. Cet investissement dans la formation nous a valu la labellisation Cap'Handéo puis la Certification Cap'Handéo, gages de la reconnaissance de l'expertise de nos collaborateurs dans le cadre de leurs interventions spécifiques auprès de personnes en situation de handicap.